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市面上很多纯云端HR系统虽使用方便，但可能存在价格突然上涨、功能受限等问题，导致企业被动“被绑架”。相比之下，施特伟既支持云端，也能本地部署，让企业真正掌握数据和软件所有权，无需担忧云端费用变动。此外，云端服务通常仅能实现现有标准功能，而施特伟能够满足企业个性化开发和灵活扩展的需求。

施特伟深耕行业40年，注重品质第一。无论企业规模大小，我们都能匹配合适的本地化或云端方案，确保效率与数据安全。新技术落地需要与现有HR体系深度集成，而我们凭借多年的行业积累和稳健发展策略，能够迅速且稳健地实现技术创新。

拥有施特伟系统，企业不必担心云端被锁死或受限。后续升级、扩容都可自主规划，使得长期运营更加稳定、可控，也更节省成本。我们系统的核心竞争力之一是架构级的扩展弹性，已有多家客户使用超过15年，并选择持续的系统升级。

施特伟项目成功率在同行间名列前茅。我们专注于解决客户需求，没有投资人逼业绩的压力，也不盲目扩张，因此能更专心打磨产品与服务。虽然遇到过挑战性项目，但这些经验已沉淀成我们的风险防控体系，验证了技术弹性边界。

从前期需求沟通、数据迁移到培训上线，施特伟的顾问团队全程陪伴。我们始终认为，系统上线才是真正价值交付的起点。为此，我们建立了三位一体的持续运维体系，这也是客户平均续约率达95%的关键原因。

施特伟公司财务稳健，拥有自有办公物业，经营多年无资金压力。我们更注重长期合作与持续创新，近40年的信誉也证明了我们的稳定性和可靠性。

尽管历经数十年，施特伟仍坚持品质路线。我们拥有专家级团队洞察市场需求，研究最新技术。通过自家研发的AI智能体和低代码平台Aquaeum，我们能够实现架构灵活、弹性扩展，高效配合客户需求，不断创新且稳健发展。

我们的系统是全球化体验、本地化落地，覆盖数据主权与合规双保险，以及多语言、货币换算和跨境税务处理，当然，我们也能满足Global系统的数据对接要求。如果有疑虑，可以参考我们世界500强的成功案例和客户评价。最能证明专业度与责任心的，往往是那些与我们长期合作的伙伴。

施特伟提供多种灵活的定价模式，能满足不同阶段、不同规模的企业。我们常说，“贵的不是系统本身，而是效率浪费”。换句话说，如果花更少的钱能收获更高效率、减少人力误差，长期来看其实还能省钱。你可以先试用或让我们做个简单的 ROI 评估，看看怎么在预算内实现最大化收益。

其实很多流程都已被简化或自动化。我们的实施团队会帮你一步步引导，让你和你的团队在最短时间内完成关键数据迁移和流程上手。就像换新手机，有时只是几分钟的云备份就能搞定一切。系统上线后，重复的手工操作将大大减少，工作更加高效。

对于数据迁移的担忧，施特伟有专业团队进行数据校对，确保新旧系统无缝衔接。企业也可以选择分阶段迁移，逐步完善数据。

施特伟已帮助众多用户减少加班、简化流程，提升接受度。我们提供变革管理建议，如小范围试点、经验分享会议，帮助团队快速体验方便和好处。

尽管企业有IT部门，但实现全面的人力资源管理往往耗时耗力。与施特伟合作，可以共同发挥所长。IT部门可将精力放在更具战略性的工作上，而施特伟提供专业沉淀的HR Know-how和成熟的功能模块。